03-05-2010, 09:17 PM
|
#1 (permalink)
|
Albay
Üyelik tarihi: Dec 2008
Mesajlar: 145,988
Tesekkür: 45
92 Mesajinıza toplam 143 kez İyi ki varsın demişler.İyi ki varsınız iyi ki varız.
| YÖK Başkanı Özcan sendikalarla görüştü
YöK Başkanı Prof. Dr. Yusuf Ziya özcan Dün Sağlık-Sen ve Türk Sağlık-Sen heyetlerini kabul ederek bir süre görüştü. Sendikalar YöK'ten lisans tamamlama başta olmak üzere çeşitli taleplerde bulundular. Başkan özcan Sağlık alanındaki öncelikli konularının lisans tamamlama olduğunu belirtti.
Türk Sağlık-Sen'in haberi: Türk Sağlık-Sen Genel Merkez Yönetim Kurulu YöK Başkanı Prof. Dr. Yusuf ziya özcan'ı makamında ziyaret etti. Yapılan ziyarette sendikamız tarafından sağlık çalışanlarının YöK'ten taleplerini dile getirildi ve üniversite Hastanelerinde yaşanan sorunlara çözüm istendi. Türk Sağlık-Sen Genel Başkanı önder Kahveci ziyarette sağlık çalışanlarına lisans tamamlama hakkı verilmesi ile ilgili girişimlerde bulunduklarını belirterek Sağlık alanında çalışanların eğitim konusundaki en önemli sıkıntısı lisans tamamlamadır. Yaklaşık 60 bin sağlık çalışanı bir an önce kendilerine lisans tamamlama hakkı verilmesini bekliyorlar. Biz bu konuda sendika olarak hem Sağlık bakanlığı Hem de Anadolu üniversitesi ile sık sık görüşmeler yaptık ve önemli bir mesafe kat ettik. önemli bir noktaya gelen bu çalışmaları YöK'ün bir an önce sonuca ulaştırmasını bekliyoruz. Lisans tamamlama hakkı ile birlikte sağlık çalışanlarının özlük haklarında iyileştirmeler olacak ve sağlıkta eğitim seviyesi yükselerek AB standartlarına yaklaşmış olacağız. dedi. YöK Başkanı Prof. Dr. Yusuf Ziya özcan'da YöK'ün sağlık alanında öncelikli konusunun Lisans tamamlama hakkı olduğunu belirterek En çok önem verdiğimiz alanlar mesleki eğitim ve Sağlık. Sağlıkta çok iyi şeyler yapacağız. Lisans tamamlama ile uğraşacağım. YöK olarak sağlık alanında birinci öncelikli konumuz bu olacak. 60 bin sağlık çalışanını ilgilendiren bu konu ile ilgili olarak gerekli çalışmalar yapılacak. dedi. Ziyarette Genel Başkan önder Kahveci üniversite hastanelerinin sorunlarına da değinerek üniversite hastanelerinde döner sermaye paylarının dağıtımında ciddi adaletsizlikler var. Bu düzeltilmelidir. Ayrıca Sağlık Bakanlığında 4-B'li sözleşmeli personel döner sermaye alırken, üniversite hastanelerinde 4-B'li sözleşmeli sağlık çalışanları döner sermaye alamıyor. Bu adaletsizlik ortadan kaldırılarak üniversite hastanelerinde görev yapan 4-B'li çalışanlara da döner sermaye ödensin. Ayrıca çalışanlardan yemek parası alınması ve Disiplin kurullarına sendika temsilcilerinin alınmaması gibi sıkıntılar yaşanmaktadır. Bu konularında bir an önce çözülmesini istiyoruz dedi. YöK Başkanı özcan Bu konularda da çözüm istediklerini belirterek üniversite hastaneleri ve tıp fakülteleri konusunda da gerekli çalışmalar yaparak hizmette kaliteyi artıracağız. önceliği döner sermayede yaşanan sıkıntıları gidermeye vereceğiz. Bu konuda çalışmalara başladık dedi. Ziyaret ayrıca Yusuf Ziya özcan'a Genel Başkanımız önder Kahveci tarafından sendikamızın yayınları ve nostaljik radyo takdim edildi. YöK Başkanı Türk Sağlık-Sen yayınlarını oldukça kaliteli bulduğunu belirterek, radyo içinde teşekkür etti. TüRK SAĞLIK-SEN'İN YöK'E SUNDUĞU RAPOR:
SAĞLIK VE SOSYAL HİZMET KOLU DAHİLİNDE ULUNAN üNİVERSİTE HASTANELERİNDE GöREV YAPAN PERSONELLERİN MAĞDURİYETLERİNİN GİDERİLMESİNE İLİŞKİN TALEPLERİMİZİ İçEREN RAPORDUR. 1-Halen Sağlık Bakanlığı bünyesinde fiilen çalışmakta olan sağlık personellerinin mesleki bilgi ve becerilerinin ve eğitim düzeylerinin yükseltilmesi amacı ile gerek 2 yıllık yüksek okul gerekse 3 yıllık sağlık eğitim enstitülerinden mezun olanlara lisans tamamlama hakkının verilmesi yönünde sendikamızın Sağlık Bakanlığı ile yaptığı müşterek bir çalışma neticesinde kurumunuz nezdinde girişimlerde bulunulmuştur. Girişimlerimiz neticesinde kurumunuzca başlatılan çalışmaların devam ettiğine ilişkin sendikamıza ve Sağlık Bakanlığına bilgi verilmiştir. Bu itibarla, lisans hakkının verilmesi yönünde yürütülen çalışmaların bir an önce tamamlanması, 2- Toplu görüşmelerde alınan karar neticesinde Disiplin Kurulu ve Disiplin Amirleri Hakkında Yönetmelikte 21.07.2005 tarihinde yapılan değişiklik çerçevesinde, disiplin soruşturması yürütülen Devlet memurunun üyesi olduğu sendika temsilcisi disiplin kurullarına katılabilmektedir. Kurumlar arası uygulama yeknesaklığının sağlanması için sendika temsilcilerinin disiplin kurullarına iştirakinin sağlanması için kurumunuz mevzuatlarında gerekli düzenleme yapılması, 3-üniversite hastanelerinde oluşturulan döner sermaye ve benzeri personelleri ilgilendiren komisyonlara o işyerinde yetkili olan sendika temsilcisinin iştirakinin sağlanması, 4-2547 sayılı kanunun 58.maddesinde bir değişiklik yapılarak; tabip dışı personellerin döner sermaye oranlarının %100 den %150 ye çıkarılması, 5-5620 sayılı kanun ile 657 sayılı Kanunun 4/B maddesine göre istihdam edilen personellere döner sermaye ek ödemesi yapılabilmesi için kanuni düzenleme yapılması, 6-Devlet Memurları Yiyecek Yönetmeliği hükümleri doğrultusunda yemekhane düzeneği olan hastanelerde çıkan yemekten mesai içi ve mesai dışı saatlerde görev yapan personellerin her hangi bir ücret ödemeden faydalandırılmaları hususunda bir düzenleme yapılması, 7- Kanuni çalışma saatleri ve süreleri dışında nöbet tutmak sureti ile hizmet veren personellere nöbet ücretlerinin verilmesi için üniversite hastaneleri yetkililerinin bir genelge ile uyarılması, 8. YöK Görevde Yükselme Sınavı Yönetmeliği'nin yayınlanmasının üzerinden 2 yıl geçtiği halde üniversitel hastanelerinin büyük çoğunluğunda Görevde Yükselme Sınavı yapılmayarak personel mağdur edilmiştir. Başkanlığınız tarafından üniversite hastanelerinin görevde yükselme sınavlarını yapmaları konusunda uyarılması ve sınavların yapılmasının sağlanması, 9. Sivil toplum bilincinin yaygınlaştırılması, yönetime katılım ilkesinin hayata geçirilmesi, gerek Anayasal gerekse diğer yasal hakların kullanımına olanak sağlanması, etkin ve nitelikli sağlık hizmeti sunulması bakımından; üniversite hastanelerinde örgütlü sendikaların sendikal faaliyetlerini yürütmelerinde kolaylıklar sağlanması, hukuki düzenlemeler ile sendikalara tanınmış hakların özgürce kullanılmasını temin etmek amacı ile ilgili kurum ve kuruluşların bir genelge ile bilgilendirilmesi, Sağlık-Sen'in haberi Sağlık-Sen Genel Başkanı Mahmut KAçAR ve Yönetim Kurulu üyeleri 07 Nisan 2008 tarihinde YöK Başkanı Sayın Prof.Dr. Yusuf Ziya öZCAN ile başta üniversite hastanelerinde çalışan sağlık çalışanlarının sorunları olmak üzere genel olarak sağlık çalışanlarının sorunlarını görüştüler. Samimi bir ortamda gerçekleşen görüşmede, Genel Başkan Mahmut KAçAR, şu konulara değindi; 1- üniversite hastanelerinde görev yapan personellerden sadece öğretim görevlileri performans katkı payından faydalanırken, aynı kurumda görev yapmakta olan diğer sağlık çalışanları performans katkı payı almamaktadır. Tüm çalışanların ortak emeği ile verilen hizmet sonucu elde edilen katkıdan sadece öğretim görevlilerinin yararlanması aynı kurumda çalışanlar arasında çalışma barışını bozmaktadır. 2- üniversite hastanelerinde 4/B statüsünde istihdam edilen personeller döner sermaye ek ödemesi, performans katkı payı ve nöbet ücreti gibi haklardan faydalanamamaktadır. Bu uygulamalar neticesinde yaşanan mağduriyetler sebebiyle üniversite hastanelerinde çalışan birçok sağlık çalışanı işinden ayrılarak başta Sağlık Bakanlığı olmak üzere başka kurumlara geçmeye çalışmaktadır. üniversite hastanelerinde başta hemşire olmak üzere yardımcı sağlık personeli açısından ortaya çıkan personel açığı, sağlık hizmetlerinin sunumunda aksaklıklara sebep olmaktadır. 3- üniversite hastanelerinde görev yapmakta olan genel idare hizmetleri, yardımcı sağlık hizmetleri ve teknik hizmetler personeline nöbet ücreti ödenmemektedir. İş yoğunluğu nedeni ile izin kullanamayan bu hizmet gruplarındaki personel için nöbet ücreti ödenmelidir. 4- Yükseköğretim Kurumları Görevde Yükselme Sınavı Yönetmeliği iki yıl önce yayınlanmasına rağmen, birçok üniversite hastanesinde henüz Görevde Yükselme Sınavı yapılamamıştır. Mevzuat ile ilgili olarak yapılan düzenlemelere bağlı olarak üniversite hastanelerinde Görevde Yükselme Sınavlarının bir sisteme bağlı olarak yapılması konusunda çalışmalara önem verilmelidir. 5- önlisans mezunlarına lisans tamamlama hakkı verilmesi ile ilgili olarak daha önce Milli Eğitim Bakanlığı ve İçişleri Bakanlığı' nın Anadolu üniversitesi Açıköğretim Fakültesi ile bağlantıları olmuştur. Sağlık Bakanlığı bünyesinde görev yapmakta olan onbinlerce önlisans mezunu sağlık çalışanı için de lisans tamamlama hakkının verilmesi eğitim seviyesinin yükseltilmesi açısından önemli katkı sağlayacaktır. Yapılan görüşme sonunda YöK Başkanı Sayın Prof.Dr. Yusuf Ziya öZCAN, Sağlık-Sen tarafından kendisine iletilen talepler ile ilgili olarak; 1- üniversite hastanelerinde görev yapan tüm personellerin performans katkı payından faydalanması ve
2- üniversite hastanelerinde 4/B statüsünde istihdam edilen personellerin döner sermaye ek ödemesi, performans katkı payı ve nöbet ücreti haklarından faydalanması
konuları ile ilgili olarak en kısa sürede Maliye Bakanlığı ile görüşeceğini ve ayrıca, önlisans mezunlarının lisans tamamlamaları konusunda da Anadolu üniversitesi Rektörlüğü ile temasa geçeceğini açıkça ifade etti. Yukarıda belirtilen konular üzerinde önemle duracağını belirten öZCAN, gelişmelerle ilgili olarak Sağlık-Sen İle diyalog halinde olacağını belirtti. Sağlık-Sen Genel Başkanı Mahmut KAçAR ayrıca, YöK' ün sağlık kurumları işletmeciliği mezunları için sağlık hizmetlerinde bir üst öğrenim sayılması konusunda almış olduğu karar ile ilgili olarak memnuniyetlerini ve teşekkürlerini iletti. Son dönemlerde gündemde olan üniversitelerdeki eğitim özgürlüğü önündeki engellerin kaldırılması konusundaki Anayasa değişikliği çalışmalarında YöK' ün sergilemiş olduğu demokratik tavır için de teşekkürlerini ileten KAçAR, demokratik değerlere sahip çıkan, önemseyen her türlü adımda kendilerine destek olacaklarını ifade etti. Sağlık-Sen Genel Başkanı Mahmut KAçAR ve yönetim kurulu üyeleri, başta üniversite hastanesi çalışanlarının sorunları olmak üzere sağlık çalışanlarının sorunları noktasında kendilerine göstermiş olduğu yakın ilgi ve alakadan dolayı tüm sağlık ve sosyal hizmet çalışanları adına YöK Başkanı Sayın Prof.Dr. Yusuf Ziya öZCAN' a teşekkür etti.
Kaynak: saglikcalisanlari Buraya ilk defa geliyorsanız ismim Atakan Sönmez ve burası hayatimdegisti.com.Boğaziçi üniversitesi mezunuyum ve Türkiyede ilk Subliminal Telkin Uzmanıyım.tıklayın Bir site olsa onu bulanların uykuda dinledikleri mp3 ler ile hayatları değişse… Bir site olsa onu bulanlar hipnoz olmadan sadece subliminal mp3 leri yükleyip ve uykuda dinleyerek hayatlarını değiştirseler. Bu fikir 1995 yılında yani 25 yıl önce çıkmıştı. 15 yıl önce ise bu mp3 lerin kişiye engel olan çekirdek inançlara göre hazırlanması yani cekirdekinanc.com fikri oluştu Hipnoz gibi bir şey mi subliminal mp3 nedir? Tam olarak değil. Öncelikle size engel olan 0-11 yaş arası oluşan bilinçaltı kayıtlarınız yani çekirdek inançlarınız bulunur. Sonra bu çekirdek inançlarınızın pozitif halleri olumlamalar isminize özel olarak mp3 lerin ve müziğin içine gizlenir. Siz de uykuda ya da uyanıkken bu mp3 leri dinleyerek sonuç alırsınız. Çocukluğunuzda size söylenenlerin tam tersini dinlediğiniz kayıtlarla binlerce kez bilinçaltınıza yerleştirmiş oluruz. Çekirdek inançların hayatımda engellere neden olduğunu nasıl anlarım? Hayatınızda hep aynı şeyler tekrar ediyorsa. İlişkilerde hep aynı şeyleri yaşıyorsanız... Aşırı fedakar bir yapınız varsa ve bu sanki göreviniz haline geldiyse. Birilerini kurtarmaya çalışıyorsanız. Paranızın bereketi yoksa sürekli gereksiz harcamalar çıkıyorsa birikim yapamıyorsanız. Hayır demekte zorlanıyorsanız. Odaklanmakta bir şeyleri devam ettirmekte sorun yaşıyorsanız. İlişkilerde mıknatıs gibi sorunlu kişileri çekiyorsanız. İş hayatında iniş çıkışlar sürekli oluyorsa. Ertelemeleriniz fazla ise. Aşırı kontrolcü ve garantici bir yapınız varsa kaygı düzeyiniz yüksekse hep en kötü ihtimali düşünüyorsanız ve şanssızlıkları sorunlu olayları ve sorunlu kişileri hayatınıza çekiyorsanız çocuk yaşta oluşan çekirdek inançlar hayatınızı yönetiyor olabilir.
25. yıla özel şimdi arayanlara 5 dakikalık çekirdek inanç ön tespit ve bir günlük deneme telkin mp3 ücretsizdir. Ön tespitte size engel olan birkaç çekirdek inanç örneği verilir. Atakan Sönmez tarafından yapılır ve bilgi amaçlıdır. +90 5424475050 Türkiye dışındakiler whatsapp tan arayabilir cekirdekinanc.com inceleyiniz. |
Offline
| |