22 yıl Emekli Sandığına tabi olan, son 3 yıl SSK'lı olan kişi, emekli ikramiyesi alır mı?

[bluemoon24]

2829 sayılı Sosyal Güvenlik Kurumlarına Tabi Olarak Geçen Hizmetlerin Birleştirilmesi

Hakkında Kanunun Emekli İkramiyesi başlıklı 12 nci maddesinde 5434

sayılı T.C. Emekli Sandığı Kanunu hükümlerine tabi kamu görevlilerinin emekliliklerinde

emekli ikramiyesinin ödenebilmesi şartı yer almış, anılan madde hükmünde

Son defa T.C. Emekli Sandığına tabi görevlerden emekliye ayrılan

hükmüne yer verilmiştir. (1 )

Bu hükme göre son defa T.C. Emekli Sandığına tabi görevde bulunmakta

iken emekliye ayrılanlara emeklilik ikramiyesi ödenmekte, ancak T.C. Emekli

Sandığına tabi görevde bulunmalarına rağmen daha sonra 506 sayılı Sosyal

Sigortalar Kanununa veya 1479 sayılı Bağ-Kur Kanununa tabi görev yapmakta iken

emekliye ayrılanlara ise memuriyette geçen sürelerine karşılık emeklilik ikramiyesi

ödenmemektedir.

Bu hükümlere göre, 2829 sayılı Kanunun 8 inci maddesi (2 ) hükmüne göre,

aylığı bağlayacak kurumun Emekli Sandığı olması halinde dahi, son kurumunuzun

Emekli Sandığı olmadığı sürece memuriyette geçen sürelerinize karşılık emekli

ikramiyesi tutarını almanız mümkün görülmemektedir.

Diğer taraftan, 08.05.2008 tarihli ve 26870 tarihli Resmi Gazete'de yayımlanan

5754 sayılı Sosyal Sigortalar Ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu İle Bazı Kanun

Ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanunun 75 inci

maddesi ile (3 ) 5434 sayılı T.C. Emekli Sandığı Kanununa ek madde eklenmiş,

bu madde hükmü ile de 5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının

(c) bendi kapsamında çalışmakta olanlara bir başka ifade ile yine son defa kamu

görevlisi olarak görev yapmakta iken emekliye ayrılma halinde emekli ikramiyesi

ödenmesi yönünde düzenleme yapıldığı görülmektedir. Bu değişiklik, 5510 sayılı

Kanunun yürürlüğe girmesi öngörülen 01.10.2008 tarihinden sonra ilk defa kamu

görevlisi olarak göreve girenler hakkında uygulanacaktır.

(1 ) 2829 S.K. Madde 12 - Son defa T.C. Emekli Sandığına tabi

görevlerden emekliye ayrılan ve kendilerine bu Kanunun 8 inci maddesi

uyarınca birleştirilen hizmet süreleri üzerinden aylık bağlananlara,T.C. Emekli

Sandığına tabi daire,kuruluş ve ortaklıklarda prim veya kesenek ödemek suretiyle

geçen sürelerinin toplamı üzerinden, 5434 sayılı T.C. Emekli Sandığı Kanunu

hükümlerine göre emekli ikramiyesi ödenir.



Ancak, ilgililere, her ne suretle olursa olsun evvelce kıdem tazminatı veya

emekli ikramiyesi ödenmiş süreler, emekli ikramiyesinin hesabında dikkate alınmaz.



Ayrıca, 8 inci maddenin birinci fıkrası gereğince aylık bağlananlara, emekli

oldukları son görevlerinden dolayı ilgili bulundukları sosyal güvenlik kurumu

kanununun emekli ikramiyesine veya iş kanununun kıdem tazminatına ilişkin hükümleri

uygulanır.

( 2) 2829 S.K.Madde 8 - Birleştirilmiş hizmet süreleri toplamı üzerinden,

ilgililere; son yedi yıllık fiili hizmet süresi içinde fiili hizmet süresi fazla

olan kurumca, hizmet sürelerinin eşit olması halinde ise eşit hizmet sürelerinden

sonuncusunun tabi olduğu kurumca, kendi mevzuatına göre aylık bağlanır ve ödenir.



Ancak, malullük, ölüm, 5434 sayılı T.C. Emekli Sandığı Kanununa göre yaş haddinden

re'sen emekli olma (Ek ibare: 27/1/2000 - 4505/1 md.) süresi kanunla belirlenen

vazifelere atanma veya seçilme ve bağlı oldukları kurumun kanunla değiştirilmesi

hallerinde ilgililere hizmet sürelerinden sonuncusunun tabi olduğu kurumca,kendi

mevzuatına göre aylık bağlanır.

(3 ) 5754 S.K. MADDE 75 - 8/6/1949 tarihli ve 5434 sayılı Türkiye

Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanununun:



…



5) Ek 81 inci maddesinden sonra gelmek üzere aşağıdaki ek maddeler eklenmiştir.





EK MADDE 82 - 1) 31/5/2006 tarihli ve 5510 sayılı Kanunun yürürlüğe

girdiği tarihten sonra ilk defa 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (c) bendi

kapsamında sigortalı olarak çalışmaya başlayanlardan;



a) 5510 sayılı Kanun hükümlerine göre aylık bağlanan ve uzun vadeli sigorta

kolları açısından sigortalı çalışma sürelerinin tamamı 5510 sayılı Kanunun 4

üncü maddesinin birinci fıkrasının (c) bendi kapsamında geçmiş olanlara,



b) 5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a), (b) ve (c)

bentlerinde belirtilen sigortalılık hallerinin birden fazlasına tabi olarak

çalışmış olmakla birlikte, anılan Kanun hükümlerine göre aylık bağlandığı

sırada son defa uzun vadeli sigorta kolları açısından 5510 sayılı Kanunun 4

üncü maddesinin birinci fıkrasının (c) bendi kapsamında çalışmakta olanlara,



c) 5510 sayılı Kanun hükümlerine göre aylık bağlandığı sırada uzun vadeli sigorta

kolları açısından zorunlu olarak sigortalı olunması gereken bir işte çalışmamakla

birlikte, uzun vadeli sigorta kolları açısından son olarak 5510 sayılı Kanunun

4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (c) bendi kapsamında çalışmış olanlara,



d) Yaşlılık toptan ödemesi yapılmış olup uzun vadeli sigorta kolları açısından

son olarak 5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (c) bendi

kapsamında çalışmış olanlara,



e) Uzun vadeli sigorta kolları açısından 5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin

birinci fıkrasının (c) bendi kapsamında çalışmakta iken ölenlerin ölüm aylığı

bağlanan veya ölüm toptan ödemesi yapılan hak sahiplerine,



f) Ölüm tarihi itibariyle uzun vadeli sigorta kollarına tabi olarak çalışmamakla

birlikte, uzun vadeli sigorta kolları açısından son olarak 5510 sayılı Kanunun

4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (c) bendi kapsamında çalışmış olanların

ölüm aylığı bağlanan veya ölüm toptan ödemesi yapılan hak sahiplerine,



Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından, 5510 sayılı Kanunun 3 üncü maddesinin birinci

fıkrasının (21) numaralı bendinde belirtilen kamu idarelerinde aynı Kanunun

4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) ve (c) bentleri kapsamında geçen uzun

vadeli sigorta kolları bakımından sigortalılık süreleri esas alınarak emekli

ikramiyesi; anılan Kanunun geçici 4 üncü maddesine göre aylığa veya toptan

ödemeye hak kazanan sigortalıların emeklilik ikramiyesine ilişkin azami süre,

hesap yöntemi, emekli ikramiyesinin hesabında kullanılan ödeme unsurları ile

bu ödeme unsurlarına hak kazanma şartlarına ilişkin esas ve usûller, ödeme unsurlarının

ikramiye hesabına esas alınan oran ve/veya miktarları dikkate alınarak ödenir.

Ancak, 5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında

geçen uzun vadeli sigorta kolları bakımından sigortalılık süreleri esas alınarak

emekli ikramiyesi ödenebilmesi için; iş kanunlarına tabi olarak çalışmış olanların

iş sözleşmelerinin kıdem tazminatı ödenmesini gerektirecek şekilde sona ermiş

olması, sözleşmeli personel statüsünde çalışmış olanların ise hizmet sözleşmelerinin

ilgili mevzuatına göre iş sonu tazminatı veya aynı mahiyette olmakla birlikte

başka bir adla ödenen tazminata hak kazanılmasını gerektirecek şekilde sona

ermiş olması şarttır. Ayrıca, bu kişilerin, her ne suretle olursa olsun evvelce

iş sonu tazminatı veya bu mahiyette olmakla birlikte başka bir adla tazminat

ödenen süreleri ile kıdem tazminatı ya da emekli ikramiyesi ödenmiş olan süreleri,

emekli ikramiyesinin hesabında dikkate alınmaz.



2) Bu madde kapsamında emekli ikramiyesi ödenenlerden vazife malûllüğü, kanunlarla

belirlenen bekleme süresi sonunda kadrosuzluk, yaş haddi veya ölüm sebebiyle

haklarında 5510 sayılı Kanunun uzun vadeli sigorta kolları kapsamında aylık

bağlanmış veya toptan ödeme yapılmış olanlara; aylığa veya toptan ödemeye hak

kazandıkları tarihi takip eden üç ay içinde emekli ikramiyesinin hesabında esas

alınan katsayılarda meydana gelecek artış nedeniyle oluşacak ikramiye farkları

ile ilk mali yılın birinci ayında katsayılar dışındaki diğer unsurlarda meydana

gelecek artışa bu tarihte yürürlükte olan katsayılar uygulanmak suretiyle bulunacak

ikramiye farkları, emekli ikramiyesi ile ilgili hükümlere göre ayrıca ödenir.

Ancak, aylığa veya toptan ödemeye hak kazandıkları tarihi takip eden üç ay içinde

katsayılarda artış yapılmadığı takdirde, müteakiben katsayılarda altı ay içinde

yapılacak ilk artıştan doğan ikramiye farkları da ayrıca ödenir.



3) Emekli ikramiyesinin hak sahiplerine ödenecek olması, emekli ikramiyesinin

miktarında bir indirime gidilmesini gerektirmez. Emekli ikramiyesinin ödenecek

hak sahiplerinin toplam sayısının birden fazla olması halinde, bu madde uyarınca

hesaplanacak emekli ikramiyesinin tamamı 5510 sayılı Kanunun 34 üncü maddesinde

belirtilen hisseleriyle orantılı olarak hak sahipleri arasında paylaştırılır.





4) Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından tahakkuk ettirilmiş veya ettirilecek emekli

ikramiyelerini almadan ölen ve ölüm tarihinde hak sahibi bulunmayanların emekli

ikramiyeleri, kanuni mirasçılarına ödenir.



5) 31/5/2006 tarihli ve 5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının

(c) bendi kapsamında sigortalı olarak çalışmakta iken bu şekilde çalışmaları

sona erdikten sonra uzun vadeli sigorta kolları açısından aynı Kanuna göre zorunlu

olarak sigortalı olmayı gerektirecek bir işte çalışmayanlardan, anılan Kanunun

50 nci maddesine göre isteğe bağlı sigortalı olarak prim ödemeye devam ederek

aylık bağlanan veya toptan ödeme yapılanlara, isteğe bağlı sigortalı olarak

prim ödedikleri süreler hariç 5510 sayılı Kanunun 3 üncü maddesinin birinci

fıkrasının (21) numaralı bendinde belirtilen kamu idarelerinde uzun vadeli sigorta

kollarına prim ödedikleri süreler için yukarıdaki fıkralarda belirtilen usûl

ve esaslara göre emekli ikramiyesi ödenir.



6) 28/2/1982 tarihli ve 2629 sayılı Uçuş, Paraşüt, Denizaltı, Dalgıç ve Kurbağa

Adam Hizmetleri Tazminat Kanunu, 926 sayılı Türk Silahlı Kuvvetleri Personel

Kanunu ile 28/2/1985 tarihli ve 3160 sayılı Emniyet Teşkilatı Uçuş ve Dalış

Hizmetleri Tazminat Kanunu kapsamına giren personelden, uçuş, paraşüt, denizaltı,

dalgıç ve kurbağa adam hizmetlerinin fiilen ifası sırasında; başka birinin sürekli

bakımına muhtaç olacak şekilde malûl olanlar ile ölenlerin dul ve yetimlerine

en yüksek Devlet memuru aylığı üzerinden, diğer malûllere ise mevcut aylıkları

üzerinden yukarıdaki fıkralarda belirtilen usûl ve esaslar çerçevesinde ve 30

yıl hizmet yapmış gibi emekli ikramiyesi ödenir.



7) 31/5/2006 tarihli ve 5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının

(c) bendi kapsamında sigortalı olarak çalışmakta iken bu Kanunun ek 71 inci

maddesi gereğince aynı sigortalılık haline göre sigortalılıkları devam ettirilenlere,

5510 sayılı Kanunun 3 üncü maddesinin birinci fıkrasının (21) numaralı bendinde

belirtilen kamu idarelerinde uzun vadeli sigorta kollarına prim ödedikleri süreler

için yukarıdaki fıkralarda belirtilen usûl ve esaslara göre emekli ikramiyesi

ödenir. Ancak, 5434 sayılı Kanunun ek 71 inci madde kapsamına giren kuruluşların

sermayelerindeki kamu payının % 50'nin altına düştüğü tarihten sonra, anonim

şirket statüsünde olmayanların ise satışı veya devri tarihinden sonra 5510 sayılı

Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (c) bendi kapsamında sigortalı

olarak geçtiği kabul edilen süreler için emeklilik ikramiyesi ödenmez.



8) Bu madde gereğince ödenen emekli ikramiyesi, emekliye sevk onayı veren kamu

idareleri (Danıştay Başkanları için Danıştay, Sayıştay Başkanları için Sayıştay)

tarafından yazı ile istenilmesi üzerine en fazla iki ay içinde faturası karşılığında

Sosyal Güvenlik Kurumunun göstereceği hesaplara yatırılır. Sosyal Güvenlik Kurumu

tarafından (6) numaralı fıkra uyarınca fazladan ödenecek emekli ikramiyesi tutarları

ile (7) numaralı fıkra gereğince



ödenecek emekli ikramiyesi tutarları ise yazı ile istenilmesi üzerine en fazla

iki ay içinde faturası karşılığında Hazine tarafından Sosyal Güvenlik Kurumunun

göstereceği hesaplara yatırılır.



5754 S.K. MADDE 93 - Bu Kanunun;



a) 75 inci maddesinin (4) numaralı bendi 1/9/2007 tarihinden geçerli olmak üzere

yayımı tarihinde,



b) 75 inci maddesinin (4) numaralı bendi hariç diğer hükümleri, 76 ila

78 inci maddeleri, 80 inci maddesi, 87 nci maddesi, 89 uncu maddesi, 90 ıncı

maddesinin (1) ila (4) numaralı bentleri 2008 yılı Ekim ayı başında,



c) 91 inci maddesi 1/1/2008 tarihinden geçerli olmak üzere yayımı tarihinde,





ç) Diğer hükümleri yayımı tarihinde,



yürürlüğe girer.



Kaynak: memurlarnet